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    年度抓黨建述職報告(教研室支部書記)

    網站:公文素材庫 | 時間:2019-07-20 22:14:58 | 移動端:年度抓黨建述職報告(教研室支部書記)

    年度抓黨建述職報告(教研室支部書記)

      按照會議安排,現就2018年度縣教研室黨支部書記抓黨建履職情況匯報如下:

      一、強化政治建設的首位、根本和統領地位

      黨的十九大報告首次把政治建設列入黨的建設之中,而且提高到“擺在首位”、“以黨的政治建設為統領”的高度。黨的政治建設的本質就是堅持思想建黨、制度治黨、紀律強黨、質量興黨這四個方面的有機結合。

      (一)堅持思想建黨。緊緊抓住堅定理想信念、強化宗旨意識、踐行群眾路線、扭緊 “總開關”(世界觀人生觀價值觀權力觀)這四個關鍵環節,確保黨的先進性和純潔性。

      (二)強化制度治黨。以《中共中央關于加強黨內法規制度建設的意見》概括的“1+4”基本框架(黨章+黨的組織法規制度、黨的領導法規制度、黨的自身建設法規制度、黨的監督保障法規制度),堅持全面從嚴治黨的戰略要求,凸顯黨章的統領地位,確保黨支部永不變色。

      (三)嚴格紀律強黨。黨規、黨紀嚴于國家法律,要求支部黨員個人和支部委員不僅要模范遵從國家法律,而且要自覺嚴守黨的紀律。牢固樹立法律意識,不斷強化紀律觀念,把遵從國家法律當成基本行為規范,把嚴守黨的紀律當成基本行為尺度,用政治紀律和政治規矩強化黨支部的肌體。

      (四)落實質量興黨。思想建黨、制度治黨、紀律強黨,歸根到底要落實到質量興黨上來。黨的十九大報告鮮明提出“不斷提高黨的建設質量”的總要求,習近平總書記尖銳指出:“中國共產黨是世界上最大的政黨。大要有大的樣子。”按習總書記“大的樣子”的內涵,要求支部每個黨員都要像個黨員的樣子,支部成員要像個公仆的樣子,永遠做群眾模范、人民公仆、時代先鋒、民族脊梁,用高質量建設黨支部,確保黨支部始終走在時代前列。

      總之,加強黨的政治建設,就是要牢固“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;把準政治方向、堅持政治領導、夯實政治根基、涵養政治生態、防范政治風險、永葆政治本色、提高政治能力;發揮引領作用,堅持人民中心。

      二、落實基層黨建的責任、基礎和重點工作

      以《中國共產黨支部工作條例(試行)》為指導,落實支部建設的基本任務。

      (一)突出主業意識,把黨建責任落實到位。作為支部書記,本人始終牢記職務即是責任,落實政治責任、管黨責任和第一責任人責任,不斷加強黨支部建設管理。一是從思想認識上落實責任。認真貫徹執行上級關于基層黨建工作的決議、決定和部署,嚴格進行落地落實;二是從體制機制上落實責任。健全黨建責任制度體系,完善了《黨員積分量化管理辦法》和《支部書記抓黨建工作細則》,制定了班子成員抓黨建“一崗雙責”制度,激發黨支部抓黨建內生動力;三是從工作謀劃上落實責任。堅持黨建工作與單位重點工作一起謀劃、一起部署、一起考核,堅持黨員大會、支部委員會議事制度,確保將黨建工作和業務工作一起商討決策,健全集體領導民主決策機制。

      (二)突出固本強基,不斷夯實黨建基礎。一是完成了換屆選舉。于2018年10月召開了黨員大會進行了換屆選舉,委員全部由民主選舉產生,程序規范、結構優化。產生了新一屆支委,委員5名,設副書記一人專管黨建和扶貧工作,為推進室內黨務和政務工作規范化、標準化、精細化管理提供堅強有力的組織保證;二是強化制度保障。結合縣委巡查組巡查的相關情況,組織修訂黨支部工作制度、領導班子民主生活會制度等18項教研室內部管理制度,形成了覆蓋決策、黨務、人事、財務、室內管理等五個方面的制度體系,為強化單位黨建工作、加強內部管理提供了遵循;三是創新學習方式。組織收集整理中央、省委、市委、縣委領導重要講話、重要文件,編印3期學習資料,發布在蒼溪教研網、微信公眾平臺,并印發給每位黨員學習;四是規范組織生活。首創組織生活會“補課制度,對因事因公請假未參會的黨員,由主要負責人、分管領導、支委會成員和所在科室全體黨員參加,進行“補課”,做到了組織生活所有黨員“一個不落”;五是完善黨員信息采集。對支部黨員信息和組織關系進行詳細核查,認真填寫《黨員基本信息采集表》,做到了信息采集準確無誤。

      (三)突出三個重點,全面推進黨建工作。一是圍繞思想引領抓黨建。提高學習頻次,按時參加局機關黨委組織的周三夜學,室內單周五下午確定為支部集中學習時間,雙周五下午確定為業務學習時間。堅持班子領學,圍繞形勢政策,每半年組織一次黨課教育。開展黨建頭腦風暴,結合教研工作特點,有針對性地組織開展“教研轉型跨越大討論”全員研學活動;圍繞十九大提出的新任務新要求,聚焦“發展素質教育和教育現代化”開展深度研討;二是圍繞“創新發展”抓黨建。將黨建工作延伸到結對共建社區,拓展到結對幫扶村居,滲透到扶貧攻堅戰場。以重溫入黨誓詞、班子成員上微黨課等形式,強化黨性教育;三是圍繞“正風肅紀”抓黨建。堅持“兩必學”,四必講”。凡中央、省委、市委、縣委重要會議精神必學,凡中央、省委、市委、縣委領導重要講話必學;對黨風廉政建設,逢會必講、逢重要時間節點必講、逢集中活動必講、逢經費支出必講。

      三、嚴守黨風廉政的規定、事項和紅線紀律

      一是嚴格落實“一崗雙責”。堅持把黨風廉政建設和業務工作同安排、同落實、同檢查,年初組織全體黨員干部層層簽訂了黨風廉政建設責任書和廉政承諾書,做到了責任落實到人,目標靠實到位。年底開展“三述”,切實起到了自我警示教育,自我反省提高的實效;二是深入開展廉政教育。組織全體黨員認真學習《廉潔自律準則》《紀律處分條例》,及時傳達中央、省、市、縣委黨風廉政建設最新精神,觀看廉政教育專題片,做到警鐘長鳴,防微杜漸;三是全面加強作風建設。結合“作風紀律深化年”專項行動,加強作風建設,聚焦存在的問題,狠抓整改任務落實。始終把紀律和規矩挺在前面,嚴守黨的政治紀律和規矩,嚴格落實個人重大事項報告、領導干部外出報備等制度,堅持按制度辦事,按制度管理,加強對干部職工日常管理教育;四是率先垂范,以身作則。堅持講黨性、講原則,坦誠交流思想,對中央制定的廉潔自律規定,時時認真對照檢查,始終嚴于律己,做勤政廉政表率。能夠自覺抵制各種誘惑,經受住各種考驗,努力做到廉潔奉公,一身正氣。帶頭遵守執行中央“八項規定”、省市委“雙十條”規定,財務管理嚴格執行“收支兩條線”,公務接待嚴格執行要求和標準,并嚴控接待規模;公務用車嚴格執行派車單制度,無公款送禮、吃喝、旅游,違規發放津貼等“四風”突出問題。從沒有為個人謀取利益,沒有利用職務之便為自己的配偶、子女及身邊工作人員或他人謀取不當利益,沒有以開會、考察、研討、培訓等名義變相公費旅游。

      四、提升意識形態對黨員的凝聚力、引領力和戰斗力

      意識形態工作是黨的一項極端重要的工作,為國家立心,為民族立魂。我一直把使命記在心里、把責任扛在肩上,當好“頂梁柱”“挑山工”,以高度的自覺、強烈的擔當、扎實的作風狠抓落實。一是提高政治站位,全面對標對表習近平總書記關于意識形態工作的重要論述。著力把握“七論”:重要地位論、本質屬性論、根本原則論、戰略任務論、基本職責論、工作方法論、責任主體論;二是抓住關鍵部位,有效應對意識形態領域面臨的風險挑戰。重在防范“六化”上下功夫:防范社會思想“分化”,防范敵對勢力“西化”,防范主流價值“淡化”,防范虛無歷史“丑化”,防范網絡陣地“弱化”,防范意識形態“泛化”;三是把握時代方位,積極推動意識形態工作改革創新。做到“四新”:樹立新理念,善用新手段,用好新表達,練就新本領;四是確保責任到位,加強黨支部對意識形態工作的全面領導。擔負起“六責”:把握方向導向之責,壯大主流思想之責,網絡輿論引導之責,強化陣地管理之責,處置重大問題之責,嚴格干部管理之責。

      總之,一年來,在黨支部領導下,教研室工作,與時俱進,推陳出新。教學視導出實效。深入月山小學等56所學校,隨堂聽課596節次,檢查教案2000多人次,學科教研員一對一與469位授課教師互饋了課堂教學意見與建議,大大提升了教師的業務水平;常規教研出成績。組織開展小學、初中、高中教學研討和復習備考。小學、初中抽考年級教育質量分別名列全市第三,高考教育質量領跑全市;學區聯盟出經驗。指導東青等9個學區成立教育發展聯盟,其經驗在《四川教育》2018年第12期(下半月)封二、封四以《蒼溪縣學區教育發展聯盟精彩紛呈》為題進行了報道,刊發了我縣14篇學區聯盟經驗文章。該項工作被市教育局列為特色亮點工作,并列為加分項目;教育科研出成果。我縣獲國家級普教成果二等獎2項,省級各類成果12項;一師一優課獲部級2項,省級8項,市級20項,縣級94項,創全市新紀錄;精準扶貧創新高。幫扶的文柏村榮獲省級“四好”村。第一書記李錦德榮獲“市優秀書記”。

      一年來,我抓黨建工作取得了一定成效,但也存在一些不足:一是責任貫徹缺乏力度。作為支部抓黨建工作的“第一責任人”,從嚴治黨各項要求沒有完全落實到位,對抓基層黨建工作重視程度還不夠,沒有做到常抓不懈、一抓到底,致使黨建責任雖然寫在了紙上、掛在了墻上,但沒有記在心里,落到工作中,在一定程度上影響了黨建責任制的全面落地落實;二是教育管理硬度偏軟。今年黨員教育管理中,對影響黨支部戰斗力和凝聚力的問題,未能及時提出解決方案,對黨員干部隊伍中存在的宗旨意識淡化、黨性意識不強、群眾觀念淡薄、不敢擔當等不良風氣糾正不夠嚴,對個別黨員干部不作為、慢作為等問題多數只停留在口頭批評教育,問責不到位;三是統籌兼顧流于表面。忽視了支部黨建工作的引領性,沒有很好地處理抓支部黨建工作與抓其他重點工作的關系,沒有做到兩結合、兩不誤,過多的將精力集中在了抓具體事務上,導致黨支部部署的個別黨建任務在落實見效、一抓到底上仍有差距。

      作為抓黨建工作第一責任人,我對存在的問題負有領導責任。剖析根源:一是自身對抓支部黨建工作重要性認識不深刻,不到位;二是自己對黨內組織生活制度建設重視不夠,監督不嚴;三是抓黨員隊伍建設的措施還不夠實;四是規范黨員管理力度不夠;五是黨員干部培訓形式較單一。

      下一步,我將認真落實第一責任人責任,切實抓好整改。一是抓責任落實。牢固樹立“抓好黨建是本職”意識,細化責任清單,建立班子成員定期匯報基層黨建機制,以上率下層層傳導壓力,推動黨建工作責任落實;堅持以身作則,率先垂范,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調,抓好班子、帶好隊伍;堅持定期研究推動黨建工作,月研究,季總結、半年檢查,年終述職,做到重點突出、量化透明、責任到人;二是抓黨員引領。鍛造堅強黨員隊伍,大力推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,嚴格規范黨內組織生活,認真落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、主題黨日等制度,深入實施黨員積分量化管理機制,推進黨員承諾踐諾活動,增強黨員隊伍的執行力和戰斗力;三是抓基礎建設。堅持長效激勵機制,不斷增強黨員干部抓黨建動力,不斷提高黨務工作者隊伍素質。進一步加大黨支部資金支持力度,配套更新活動陣地設備,確保支部陣地功能完善、活動開展經常、黨員活力增強。

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